Skip to main content

มีอะไรเกี่ยวข้องกับการสรรหาการเงินขององค์กร?

การเงินขององค์กรอธิบายฟังก์ชั่นทั้งหมดที่นำการเงินของ บริษัท มาพิจารณาหัวหน้าเจ้าหน้าที่การเงิน (CFOs) นักวิเคราะห์ทางการเงินและผู้จัดการภาษีเป็นตำแหน่งทางการเงินขององค์กรทั้งหมดการสรรหาเงินทุนขององค์กรมักจะเริ่มต้นด้วยบุคคลที่กำลังจะจบการศึกษาจากโครงการธุรกิจของพวกเขาตัวแทนจาก บริษัท อาจเยี่ยมชมวิทยาเขตของโรงเรียนธุรกิจชั้นนำเพื่อพูดคุยกับนักเรียนที่มีแนวโน้มและเพื่อสร้างการเชื่อมต่อที่มีค่านักเรียนที่สร้างความประทับใจให้กับนายหน้าการเงินขององค์กรมักจะถูกขอให้ส่งเอกสารใบสมัครเช่นประวัติย่อจดหมายปะหน้าการถอดเสียงและจดหมายอ้างอิง

เมื่อการสรรหาเงินทุนขององค์กรเกิดขึ้นที่โปรแกรมธุรกิจระดับปริญญาตรีมักจะมีบางวันที่กำหนดให้ตัวแทนเยี่ยมชมนักเรียนโปรแกรมการเตรียมการอย่างมืออาชีพอาจเป็นเจ้าภาพในการประชุมที่นายหน้าของ บริษัท ตั้งค่าตารางข้อมูลหรือให้งานนำเสนองานแสดงสินค้าอาจได้รับการออกแบบสำหรับนักเรียนทุกคนและรวมถึงตัวแทนการเงินขององค์กร

ในระดับบัณฑิตศึกษานักเรียนอาจได้รับการคาดหวังว่าจะเป็นผู้นำในการสรรหาเงินทุนขององค์กรกล่าวอีกนัยหนึ่งนักศึกษาธุรกิจบัณฑิตมักคาดว่าจะพบการฝึกงานที่สามารถช่วยให้พวกเขาเสริมสร้างประวัติย่อและสร้างความประทับใจให้กับนายหน้าหากผู้จัดการหรือผู้บริหารอนุมัติงานที่ดำเนินการโดยผู้ฝึกงานเขาหรือเธออาจเสนอการจ้างงานถาวรหรือการคุมกำเนิดหลังจากสำเร็จการศึกษา

ผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรมนุษย์สามารถมีบทบาทสำคัญในการสรรหาเงินทุนขององค์กรผู้เชี่ยวชาญเหล่านี้บางคนใช้การทดสอบบุคลิกภาพและการประเมินทักษะที่ช่วยให้พวกเขาจับคู่ผู้สมัครงานที่มีตำแหน่งเฉพาะตัวอย่างเช่นหากผู้สมัครแสดงในการทดสอบว่าเขาหรือเธอทำงานได้ดีเป็นพิเศษกับผู้อื่นผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลอาจพบกับหัวหน้าแผนกเพื่อแนะนำว่าผู้สมัครมีส่วนร่วมในการทำงานเป็นทีม

เมื่อบุคคลที่ได้รับการพิจารณาสำหรับการสรรหาเงินทุนขององค์กรมันเป็นเรื่องธรรมดาสำหรับเขาหรือเธอที่จะต้องผ่านกระบวนการสัมภาษณ์เพิ่มเติมตัวอย่างเช่นในบางสถานการณ์ผู้สมัครงานอาจพบกับผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรมนุษย์จากนั้นกับผู้จัดการแผนกเขาหรือเธอต่อไปอาจสัมภาษณ์ผู้บริหารหรือหัวหน้าแผนกที่ตัดสินใจขั้นสุดท้ายในระหว่างขั้นตอนการสัมภาษณ์นายหน้าอาจตรวจสอบประวัติการทำงานของแต่ละบุคคลโดยการตรวจสอบวันที่การจ้างงานและติดต่อการอ้างอิง

คนที่ต้องผ่านกระบวนการสรรหาเงินทุนขององค์กรสำหรับตำแหน่งเช่นการบัญชีการเงินอาจจำเป็นต้องมีส่วนร่วมในการฝึกอบรมเพิ่มเติมก่อนที่พวกเขาจะมีสิทธิ์ได้รับเต็มรูปแบบตำแหน่งเวลาตัวอย่างเช่นในหลายภูมิภาคนักบัญชีจะต้องมีประสบการณ์หลายปีก่อนที่พวกเขาจะมีสิทธิ์ได้รับการรับรองอย่างมืออาชีพบริษัท อาจตัดสินใจที่จะให้ประสบการณ์เป็นรายบุคคลและสนับสนุนเขาหรือเธอในระหว่างการเตรียมความพร้อมด้วยความหวังว่าเขาหรือเธอจะกลายเป็นสมาชิกในทีมที่มีค่า